
Licenciatura en Administración
INSTITUTO UNIVERSITARIO UNIEM QUERÉTARO
RVOE/ACUERDO 20221654
Duración del curso
3 años
Costo de inscripción
No definido
Parcialidad
No definido /Desconocido
Inicio de ciclo
Enero / Mayo / Septiembre
Descripción
Ser un profesional con conocimientos teórico metodológicos de las Ciencias Administrativas, capaz de planear, organizar, dirigir y controlar los recursos humanos, materiales, financieros y tecnológicos de las organizaciones, diseñar proyectos mercadológicos que le permitan el posicionamiento de la marca y/o servicio de la organización en el mercado, aplicar los métodos de análisis de los estados financieros, con la finalidad de elevar la rentabilidad y productividad de la organización, mediante la correcta interpretación de la información contable con habilidades de liderazgo estratégico que le permitan la toma de decisiones efectivas.
Perfil de ingreso
El aspirante ideal para la Licenciatura en Administración debe ser un profesional con sólidos conocimientos teórico-metodológicos en Ciencias Administrativas. Debe demostrar habilidades para planificar, organizar, dirigir y controlar recursos humanos, materiales, financieros y tecnológicos en organizaciones. Se valora la capacidad para diseñar proyectos mercadológicos que posicionen eficientemente la marca o servicio en el mercado, aplicar análisis de estados financieros para elevar rentabilidad y productividad, así como tener habilidades de liderazgo estratégico para tomar decisiones efectivas.
Perfil de egreso
El egresado podrá laborar en empresas nacionales e internacionales en el ámbito público o privado en diferentes áreas tales como: Recursos humanos, finanzas, contabilidad, áreas de dirección y mercadotecnia mediante el desarrollo de nuevas estrategias de negocio, adaptadas al cambio, además de orientar la cultura organizacional en un medio de apertura y competitividad.
Campo laboral
El egresado desarrollará las siguientes competencias profesionales:
- Los conceptos, métodos y técnicas administrativas para aplicar, adaptar e innovar la organización.
- Cómo utilizar en forma eficiente y eficaz los recursos de una organización.
- Las herramientas que le permitan analizar, diagnosticar e interpretar la situación de las organizaciones en su medio ambiente.
- La integración, coordinación y dirección de equipos de trabajo interdisciplinario.
- Desarrollar la capacidad para asumir posiciones de liderazgo.
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